為深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神，全面提振審計干部工作作風，為龍崗區(qū)建設“六個高地”提供堅強政治保證和組織保證，區(qū)審計局按照區(qū)委區(qū)政府工作要求，積極部署“作風建設提升年”行動，推進各項工作提速提效。

　 一是及時下發(fā)實施方案。出臺《龍崗區(qū)審計局“作風建設提升年”行動實施方案》，成立了以局黨組書記、局長英文軍同志為組長的局“作風建設提升年”行動工作領導小組，對全局的作風建設工作進行全面部署，將工作任務進行了明確和細化，把任務一項項分解到部門，列出十二項主要措施，切實解決干部隊伍在作風方面存在的突出問題。二是開展“我當網(wǎng)格員”主題黨日活動。4月8日-13日，組織全體處級干部分批次走進園山街道保安社區(qū)網(wǎng)格點，開展“我當網(wǎng)格員”主題黨日活動，參加活動的處級領導干部以普通網(wǎng)格員的身份跟班作業(yè)，通過上門采集人口信息，逐一排查安全隱患，了解社區(qū)群眾民生訴求，實打實地體驗了網(wǎng)格員工作內容和服務流程。三是召開專題組織生活會。局屬各支部召開專題組織生活會，以“勇當排頭兵需要什么樣的作風，自己有哪些差距，怎樣改進”為主題進行深入討論。會上，局黨組書記、局長英文軍同志對照《方案》“六解決、六提升”的目標要求，聚焦形式主義、官僚主義10個方面的具體表現(xiàn)，主動把自己擺進去，帶頭開展批評與自我批評，針對自身存在的短板與不足，帶頭進行整改落實。與會黨員干部逐一進行表態(tài)發(fā)言，紛紛表示要對照形式主義和官僚主義的十大表現(xiàn)，認真反省自己，切實把作風建設放在首位，積極樹立高效、廉潔、務實的工作作風。