機構職能 |
負責指導新建單位工會組建工作和會員會籍管理工作;負責全區(qū)工會的規(guī)范化建設,組織職工參與機關、企事業(yè)單位的民主管理和民主監(jiān)督工作;制定全區(qū)工會組織建設規(guī)劃和管理制度;推進“職工之家”建設和非公有制企業(yè)開展“雙愛雙評”(即企業(yè)愛員工,員工愛企業(yè);評熱愛企業(yè)的優(yōu)秀員工、評關愛員工的優(yōu)秀經理)活動;建立健全職工代表大會制度,推行企務公開制 度;做好工會組建的統(tǒng)計工作,建立全區(qū)工會組織檔案;制定全區(qū)工會干部培訓計劃,并組織實施。推動非公經濟黨工共建工作;負責審批發(fā)放隸屬工會組織的社會團體法人資格、審核基層工會干部崗位津貼;指導基層工會發(fā)展會員、會員會籍管理及會員隊伍建設工作,負責職業(yè)化工會工作者隊伍的管理工作。 |