天還沒亮，廣東省深圳市龍崗區(qū)龍城街道吉祥商貿(mào)園區(qū)工會聯(lián)合會副主席莊嘉創(chuàng)就將打包好的粥搬到早餐車里，準備前往“送暖粥”的第一站——京東快遞站點。連日來，莊嘉創(chuàng)與工聯(lián)會“送溫暖”小組早出晚歸，穿行在龍城街道的大街小巷，為戶外勞動者送早餐。

　　凌晨5點，各站點快遞員忙完快遞分揀任務，可安排送早餐；早上6點，可以為充電站充電的網(wǎng)約貨運司機送上“小溫暖”；早上7點，環(huán)衛(wèi)工人稍作停歇，方便交談……莊嘉創(chuàng)細數(shù)著送粥時間點，并向記者介紹他與工聯(lián)會同事摸索出來的通過“打時差”抓住關(guān)鍵時間點，精準服務勞動者的小竅門。

　　針對轄區(qū)非公企業(yè)多，新就業(yè)形態(tài)勞動者基數(shù)大、流動性強的特點，吉祥商貿(mào)園區(qū)工聯(lián)會深化管理服務機制，著力解決他們的急難愁盼問題。為幫助新騎手盡快熟悉工作，吉祥商貿(mào)園區(qū)工聯(lián)會編制《“城市騎手”工會伴你度過新手期》指引，同時舉辦新就業(yè)形態(tài)勞動者技能競賽，增強勞動者自我發(fā)展能力和職業(yè)競爭能力。此外還舉辦新就業(yè)形態(tài)勞動者初級救護員培訓，讓他們掌握救人或自救知識。

　　針對新就業(yè)形態(tài)勞動者反映的“小區(qū)大門難進”“無暇陪伴孩子”等情況，吉祥商貿(mào)園區(qū)工聯(lián)會推出《騎手友好線路圖》，標出小區(qū)內(nèi)各樓棟號碼和可供外賣員進出的門口，還注明個別小區(qū)不允許電動車入內(nèi)以及電動車通行限時等詳情。舉辦新就業(yè)形態(tài)勞動者子女成長關(guān)愛夏令營，除了常規(guī)課程，還組織開展集體生日會、親子趣味運動會和外出實踐活動等。

　　為引導新就業(yè)形態(tài)勞動者主動參與社會治理，吉祥商貿(mào)園區(qū)工聯(lián)會利用騎手工作流動性強、接觸面廣的職業(yè)特點，號召他們開啟“隨手幫”助人模式，將點滴善意匯聚成基層治理力量。據(jù)統(tǒng)計，“隨手幫”共有8個微信群的2000多人隨時在線互動，實現(xiàn)情況及時掌握、信息及時報送。